Dobrý deň,dňa 28.05.2011 mi končí RD .oznámila som zamestnávatelovi svoj záujem o navrat do zamestania.Moje pracovné miesto je obsadené,no žiadne iné miesto nie je mu podobné.Zastupujúca pracovníčka bola preradená ako zastup za mňa,teraz neviem ,či mám nárok na to isté miesto.Viem ,že sa moje miesto nezruší.Dakujem za odpoved.

Dobry den.Prosim Vas o radu ohladom vysky davky v nezamestnanosti.Pracovala som 06/1999-06/2006, 07 a 08/2006 som bola dobr.nezamestnaná,09-11/2006 som pracovala v zahraničí,12/2006-01/2007 som poberala dávku v nezam. a bola som evidovaná na up.Momentalne som zamestnana od 02/2007, od 06/2008 som na materskej, neskôr na rod. dovolenke,ktora mi konci ...

Dobrý deň, vážená poradňa, mesiac vopred som písomne oznámila zamestnávateľovi, že od 2.5.2011 nastupujem do práce po rodičovskej dovolenke. /Ako sme sa pred nástupom na moju materskú a rodičovskú dovolenku ústne dohodli. Ústne som sa so zamestnávateľom dohodla, že bude uzatvárať zmluvu pri prijímaní na moje miesto: ako na zástup počas materskej dovolenky. On ...

Som slobodná matka a mám 6 ročnú dcéru, bola zverená do mojej starostlivosti a bolo určené aj výživné vo výške 1300 Sk a bolo to v roku 2005.Otec dieťaťa sa dozvedel že s dcérou cestujeme na dovolenku do zahraničia a tvrdí že potrebujem jeho súhlas na vycestovanie dieťaťa. Chcela by som sa ešte spýtať či je pravda že ak matka odmietne výživné tak otec stráca ...

prosím, Vás chcela som sa informovať ak by to bolo možné, či nám môže zamestnávateľ nariadiť prácu nadčas počas inventúry bez náhrady mzdy, voľna aj bez poskytnutia stravného lístku